Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindertageseinrichtung St. Gallus Rißegg! Einrichtungsträger ist die Kath. Gesamtkirchengemeinde Biberach. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!

Komm zu uns und gestalte die Welt von morgen!

Für unsere 3-gruppige Kindertagesstätte St. Gallus in Biberach-Rißegg suchen wir ab sofort leidenschaftliche pädagogische Fachkräfte

Standort
Kath. Kindertageseinrichtung St. Gallus Rißegg
Dirk-Raudies-Weg 6
88400 Biberach an der Riß

Vertragsart
Teil-/Vollzeit

Referenz-Nr.
KITA/139

Das erwartet dich:

✔️ Flexible Arbeitszeiten: Ob Vollzeit oder Teilzeit, bei uns findest Du das passende Modell

✔️ Lebendiger Arbeitsplatz: Unsere Einrichtung bietet Platz für ca. 60 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt

✔️ Freuen Sie sich auf viele neugierige Kinder und ein offenes Kollegium, das Hand in Hand arbeitet

✔️ Eine enge Zusammenarbeit mit engagierten Eltern und einem unterstützenden Träger

✔️ Attraktive Vergütung:  Anstellung und Bezahlung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) inklusive umfassender Sozialleistungen (analog TVöD)

✔️ Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Dein Wissen und Können zu erweitern. 

✔️ regelmäßige Weiterbildung im Rahmen von Inhouse-Fortbildungen und einem jährlichen Besinnungstag vom Träger

✔️ Zusammenarbeit im Zuge einer Inklusivkooperation im Haus mit dem Schulkindergarten  

✔️ Möglichkeit der Hospitation in unserer Kita

Das bringst du mit:

✔️ Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder eine pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG

✔️ Leidenschaft: Du brennst für die Arbeit mit Kindern, bist kreativ und engagiert 

✔️ Teamgeist: Du liebst die Arbeit im Team und schätzt den Austausch mit Eltern

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.