Kath. Kindergarten St. Christophorus - Villingen-Schwenningen
pädagogische Fachkraft (m/w/d)
In Vollzeit für die Krippe
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Christophorus! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Otmar Weigheim. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Der Kindergarten ist eine dreigruppige Einrichtung mit zwei Kindergartengruppen und einer Krippengruppe mit verlängerter Öffnungszeit. Ab 01.04.2026 suchen wir für unsere Krippe eine pädagogische Fachkraft.
Das erwartet Sie:
- ausreichend Zeit für Team- und Fallbesprechungen
- eine von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte Arbeitsatmosphäre
- Wertschätzung und Vertrauen in der Dienstgemeinschaft zwischen Träger, Leitung und Fachkräften
- Ein engagiertes Kita-Team
- Tarifgerechte Vergütung, bei entsprechender Qualifikation in der Eingruppierung bis zu S8a nach AVO – DRS in Anlehnung an den TVöD
- 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage- Arbeitswoche
- Dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Zusätzliche Arbeitsbefreiungen nach AVO-DRS (§29)
- 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage, entsprechend dem Beschäftigungsumfang
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene pädagogische Ausbildung zur Fachkraft nach § 7 Abs. 2 KiTaG
- Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Begeisterung an der Arbeit mit vielfältigen Möglichkeiten im Hinblick auf die Bildung, Erziehung und Betreuung der uns anvertrauten Kinder
- Offenheit für die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Familien
- Interkulturelle Kompetenz
- Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
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Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie in unserem Kita-Portal.
Es wurde keine Profil-Seite auf unserem Kita-Portal (kitaportal.drs.de) hinterlegt.
*Das Kath. Verwaltungszentrum Rottweil der Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR führt das Bewerbungsverfahren für diese Stelle im Auftrag des Einrichtungsträgers Kath. Kirchengemeinde St. Otmar Weigheim durch.